Individuelle Stärken im Team

Elke Bunjes
Leiterin eines Seniorenheims

Den reteaming Prozess mit Corinna Münzberg habe ich als positiven Verstärker für unsere Teamentwicklung und Zusammenarbeit erlebt. Die Mitarbeiter entwickeln wieder ein „Wir“-Gefühl und konzentrieren sich mehr auf ihre individuellen Werte und Stärken.

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